Vermögenswirksame Leistungen

Vermögenswirksame Leistungen für Soldaten.

Wir prüfen, ob und wie du vermögenswirksame Leistungen sinnvoll in deine Gesamtplanung einbauen kannst.

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Geld vom Dienstherrnmonatlicher Zuschuss obendrauf

Oft ungenutztviele rufen die VL nicht ab

Modern angelegtFonds, ETFs & Immobilien

Teil des Gesamtplanspassend zu Zielen & Horizont

Die drei wichtigsten Punkte.

Förderung nutzen
VL sind klein, aber über die Jahre kann daraus ein sinnvoller Baustein werden.
Produktwahl prüfen
Nicht jede Anlageform passt zu jedem Soldaten und jeder Dienstzeit.
Gesamtbild zählt
VL sollten zur restlichen Finanzplanung passen und nicht isoliert betrachtet werden.

Worum es bei den vermögenswirksamen Leistungen geht.

Vermögenswirksame Leistungen (VL) sind ein Zuschuss vom Arbeitgeber zusätzlich zum Sold – Geld, das viele gar nicht abrufen, weil sie es nicht auf dem Schirm haben. Im öffentlichen Dienst gibt es einen festen VL-Anteil, den du in einen geförderten Vertrag lenken kannst; aufstocken aus eigenem Gehalt ist möglich.

Der Clou ist die staatliche Arbeitnehmersparzulage: Bei der Anlage in Fonds gibt es 20 % auf bis zu 400 € im Jahr – also bis zu 80 € geschenkt, sofern dein zu versteuerndes Einkommen unter den Grenzen liegt. Drei Dinge sind wichtig:

Geld, das du nutzen solltest

Der Zuschuss läuft nur, wenn er in einen Vertrag fließt. Wer nichts einrichtet, lässt die Förderung schlicht liegen.

Modern statt verstaubt

Wir setzen auf renditeorientierte, flexible Wege – Fonds- und ETF-Sparpläne oder die Tilgung deiner Immobilie – statt auf verstaubte Standardmodelle.

Erst ins Gesamtbild

Welcher Weg passt, hängt von Anlagehorizont, Zielen und deiner übrigen Vorsorge ab – das schauen wir gemeinsam an.

Worauf es ankommt: die Förderung voll ausschöpfen

Zwei Stellschrauben entscheiden, wie viel für dich herausspringt. Die Arbeitnehmersparzulage von 20 % (auf bis zu 400 € jährlich, also max. 80 €) gibt es nur bis zu einem zu versteuernden Einkommen von 40.000 € (Singles) bzw. 80.000 € (Verheiratete) – beantragt wird sie über die Steuererklärung. Zu beachten ist die Sperrfrist von sieben Jahren (sechs Jahre einzahlen, eines ruhen lassen). Wir prüfen mit dir, ob du den Zuschuss schon voll nutzt und welcher Anlageweg dazu passt.

Holst du dir den Zuschuss schon ab?

Wir prüfen kostenlos, ob deine vermögenswirksamen Leistungen sinnvoll angelegt sind – verständlich und ohne Verkaufsdruck.

Kostenloses Erstgespräch →

Wohin die VL fließen können.

Dein VL-Zuschuss

monatlich vom Dienstherrn – fließt in einen Vertrag deiner Wahl

Fonds-Sparplan

ETF-Sparplan

Immobilie (Tilgung & Aufbau)

Welcher Weg sich lohnt, hängt von deinen Zielen und deinem Anlagehorizont ab. Wir setzen auf Fonds, ETFs und Immobilien – das ordnen wir gemeinsam ein.

Welcher Anlageweg am meisten bringt.

Entscheidend ist der Anlageweg. Über die Jahre macht es einen großen Unterschied, ob das Geld nahezu unverzinst liegt oder in einen Fonds- oder ETF-Sparplan fließt, der die staatliche Zulage mit Renditechancen am Kapitalmarkt verbindet. Für den langen Zeithorizont der VL ist das in der Regel die wirkungsvollste Variante.

Alternativ lassen sich VL auch in eine Immobilienfinanzierung einbringen. Welcher Weg zu dir passt, hängt von Zielen, Zeithorizont und Risikobereitschaft ab. Wir ordnen das mit dir ein – unabhängig und ohne Verkaufsdruck. Dies ist keine Anlageberatung; Renditen am Kapitalmarkt sind nicht garantiert.

Häufige Fragen zu vermögenswirksamen Leistungen.

VL sind doch nur Peanuts.

Auf den Monat gerechnet wirkt es klein, auf die Jahre gerechnet nicht. Es handelt sich um Geld, das dein Dienstherr zusätzlich zum Sold beisteuert – und das du sonst schlicht liegen lässt. Kommt die staatliche Arbeitnehmersparzulage dazu, summiert sich das über die Laufzeit zu einem spürbaren Betrag. Nicht zu nutzen heißt, jedes Jahr geschenktes Geld zu verschenken.

Bekomme ich als Soldat überhaupt VL?

Ja. Auch für Soldatinnen und Soldaten gibt es eine gesetzliche Grundlage für vermögenswirksame Leistungen. Viele wissen das gar nicht und lassen den Anspruch ungenutzt. Es lohnt sich also, einmal zu prüfen, ob und in welcher Höhe dir VL zustehen – die Angaben dazu findest du in deinen Bezügeunterlagen.

Ist das nicht kompliziert einzurichten?

Nein, der Aufwand ist überschaubar und einmalig. Du brauchst einen passenden VL-Vertrag, in den die Beträge dann automatisch fließen – einmal eingerichtet, läuft das Ganze von allein. Den Papierkram im Hintergrund übernehmen weitgehend Anbieter und Bezügestelle. Im Alltag musst du dich danach um nichts mehr kümmern.

Was ist die Arbeitnehmersparzulage und wer bekommt sie?

Das ist ein staatlicher Zuschuss, den du zusätzlich zur VL bekommen kannst. Ob und wie viel, hängt von der Anlageform und einer Einkommensgrenze ab – wer darunter liegt, bekommt vom Staat etwas obendrauf. Gerade für jüngere Soldaten mit überschaubarem Sold ist diese Grenze oft erfüllbar. Beantragt wird die Zulage unkompliziert über die jährliche Steuererklärung.

Wohin mit dem Geld – was ist sinnvoll?

Das hängt vor allem von deinem Zeithorizont ab. Für langfristigen Vermögensaufbau bietet sich ein renditeorientierter Weg über Fonds oder ETF an, weil hier über die Jahre mehr Ertrag möglich ist als bei reinem Ansparen. Wichtig ist, dass die Anlage zu deiner Lebenssituation und deiner Risikobereitschaft passt. Genau das schauen wir uns gemeinsam mit dir an.

Unsicher, ob das Thema zu deiner Lage passt?

Dann lass uns deine Situation einmal sauber einordnen. Kostenlos, verständlich und ohne Verkaufsdruck.

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